Bienvenue sur la Commune de Rieux

Guide des droits et des démarches administratives

Une salariée enceinte est-elle obligée de révéler sa grossesse à son employeur ?
Question-réponse

Non. La loi prévoit uniquement l'obligation d'informer l'employeur avant de partir en congé maternité.

Si vous êtes enceinte et salariée, vous n'êtes donc pas tenue de révéler votre grossesse :

  • ni au moment de votre embauche (même pour un CDD),

  • ni pendant l'exécution de votre contrat de travail.

Vous pouvez informer votre employeur de votre grossesse au moment où vous le souhaitez, par écrit ou verbalement. Cependant, tant que vous n'avez pas prévenu votre employeur, vous ne pouvez pas bénéficier des avantages légaux (et conventionnels, s'il en existe). Il s'agit par exemple :

Modifié le 09/08/2019 - Direction de l'information légale et administrative (Premier ministre)
source www.service-public.fr

Nous utilisons des cookies sur ce site pour améliorer votre expérience d'utilisateur. En cliquant sur un lien de cette page, vous nous donnez votre consentement de définir des cookies. En savoir plus Oui, je suis d'accord